Recrutement CDI
Nous identifions, évaluons et vous présentons les meilleurs profils IT pour un recrutement en CDI au sein de votre organisation.
Un recrutement IT d'excellence
Notre double compétence IT & recrutement est le cœur de notre valeur ajoutée : comprendre précisément vos enjeux techniques, traduire vos besoins en critères opérationnels, et identifier le meilleur candidat pour vous.
Les points forts
Sourcing ciblé
Une action de recherche au sein de notre vivier qualifié et via nos canaux spécialisés.
Garantie 100%
En cas de rupture de période d'essai, présentation d'un nouveau candidat ou remboursement jusqu'à 100 %.
Évaluation complète
Personnalité, compétences et valeurs : notre méthode d'évaluation en 5 étapes clés.
Expertise marché IT
Conseil sur les salaires, tensions du marché et pertinence de vos critères dès l'étape 1.
Les grandes étapes
Compréhension de votre besoin et diagnostic de votre organisation
Recherche ciblée, évaluation en 5 étapes, entretiens, sélection
Présentation de 3 candidats sélectionnés
Entretiens et validation des profils proposés
Démarrage du candidat et accompagnement jusqu'à la fin de période d'essai
Pourquoi choisir Holenek pour votre recrutement IT ?
Double expertise
Métiers IT + recrutement : une combinaison rare qui nous permet de comprendre précisément vos enjeux.
Sourcing avancé
Outils de sourcing avancés et vivier interne qualifié. Connaissance fine des salaires et tensions du marché IT.
Recrutement sécurisé
Processus d'évaluation rigoureux sur compétences, personnalité et valeurs. Garantie en cas de rupture.